Zamknij

Podwyżki dla wójtów i burmistrzów z pozytywną opinią KWRiST

PAP 07:42, 31.07.2025 Aktualizacja: 07:47, 31.07.2025
Skomentuj PAP PAP

Strona samorządowa KWRiST pozytywnie zaopiniowała przedstawiony przez Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej projekt rozporządzenia Rady Ministrów zmieniającego rozporządzenie w sprawie wynagradzania pracowników samorządowych. Chodzi o podwyższenie kwot maksymalnego poziomu wynagrodzenia zasadniczego oraz maksymalnego poziomu dodatku funkcyjnego m.in. wójtów, burmistrzów i prezydentów miast. Podwyżki mają też dotyczyć pracowników samorządowych zatrudnionych na podstawie powołania czyli skarbników oraz zastępców pracowników samorządowych zatrudnionych na podstawie wyboru.

„Nasza opinia do projektu jest pozytywna, ale z taką uwagą, która właściwie wybrzmiewa od kliku lat, że cały czas domagamy się, aby te zmiany rozporządzenia dotyczyły kompleksowo wszystkich pracowników samorządowych niezależnie od tego, w jaki sposób i na podstawie jakich umów funkcjonują” – powiedział współprzewodniczący KWRiST, prezydent Sosnowca Arkadiusz Chęciński.

 

Zgodnie z zaproponowanym projektem poziom wynagrodzenia zasadniczego i dodatku funkcyjnego wójtów, burmistrzów, prezydentów miast oraz członków zarządu powiatów i urzędów marszałkowskich ma wzrosnąć o około 5 proc. Oznacza to, że nowe stawki będą wynosiły od 10 030 zł do 16 187 zł. Jak wskazano w uzasadnieniu do projektu, kwoty zostały ustalone w taki sposób, aby łącznie z dodatkiem specjalnym nie przekroczyły wysokości 21 043,57 zł, czyli 11,2-krotności kwoty bazowej określonej w ustawie budżetowej dla osób zajmujących kierownicze stanowiska państwowe.

 

Określone w projekcie rozporządzenia maksymalne poziomy wynagrodzenia zasadniczego oraz dodatku funkcyjnego pracowników zatrudnionych na podstawie powołania, czyli m.in. skarbników wszystkich szczebli jednostek samorządu terytorialnego również ma wzrosnąć o około 5 proc. 

 

Nowe przepisy dotyczące maksymalnych kwot wynagrodzenia zasadniczego oraz dodatku funkcyjnego mają mieć zastosowanie do wynagrodzeń oraz dodatków należnych od 1 lipca 2025 r.

 

mr/

 

Co sądzisz na ten temat?

podoba mi się 0
nie podoba mi się 0
śmieszne 0
szokujące 0
przykre 0
wkurzające 0
Nie przegap żadnego newsa, zaobserwuj nas na
GOOGLE NEWS
facebookFacebook
twitter
wykopWykop
komentarzeKomentarze

komentarz(0)

Brak komentarza, Twój może być pierwszy.

Dodaj komentarz

OSTATNIE KOMENTARZE

0%